Contremaître/contremaîtresse au service d'aqueduc et d'égout

La municipalité de Saint-Épiphane, une petite communauté dynamique de 850 citoyens située à seulement 20 minutes de Rivière-du-Loup, est à la recherche d’une personne engagée pour occuper un poste clé : gestionnaire du réseau d’aqueduc et d’égout et préposé à la voirie. Sous la supervision du directeur des Travaux publics, tu seras responsable de l’entretien et du bon fonctionnement des systèmes d’aqueduc, d’égout et de traitement des eaux usées. Tu veilleras à ce que les installations soient sécuritaires, efficaces et conformes aux normes en vigueur. 

Voici un aperçu de tes principales tâches : 

Effectuer la tournée quotidienne des installations et réaliser les tests exigés par le gouvernement; 
Planifier et suivre les travaux d’entretien, de réparation et de branchement; Gérer les compteurs d’eau et les connexions aux réseaux;
Collaborer à la gestion du budget municipal lié aux travaux sous ta responsabilité; 
Remplir les obligations administratives nécessaires;
Assurer des services de qualité, faits dans les règles de l’art et au meilleur coût pour les citoyens. Nous cherchons une personne rigoureuse, débrouillarde et motivée à contribuer activement au bien-être de la communauté. 

Exigences du poste
Détenir une formation professionnelle et collégiale, avec diplôme à l’appui, en technique de gestion des eaux ou en assainissement de l’eau ou en conduite de procédés en traitement des eaux (équivalence acceptée) ; 
Être disponible pour effectuer les vérifications aux stations d’égout et d’aqueduc les fins de semaine et les jours fériés, au besoin ; 
Être en mesure d’utiliser tout l’outillage nécessaire à l’entretien et à la réparation des réseaux ; 
Être disposé à travailler en dehors des heures normales de travail, en cas d’urgence ; 
Connaissances en plomberie, un atout ; 
Expérience en gestion d’un réseau d’aqueduc, d’égout et de traitement des eaux usées, un atout ; 
Démontrer d’excellentes capacités à gérer plusieurs dossiers et priorités à la fois ; 
Avoir le désir de travailler en équipe ; Avoir le souci du service à la clientèle et du travail bien fait ; 
Être à l’aise avec l’informatique et ses applications de base (Office 365, courriel et Internet) ; 
Être disposé à suivre de la formation au besoin ; 
Permis de classe 3 un atout.

Conditions salariales À discuter – selon l’expérience. 
Avantages sociaux : assurances collectives et régime de retraite. 
Seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées. Le masculin est employé dans le seul but d’alléger le texte. Les candidats intéressés sont priés de faire parvenir leur curriculum vitae par la poste ou par courriel aux adresses suivantes, au plus tard le vendredi 30 mai 2025.