Préposé/préposée aux bénéficiaires

Offre d'emploi : PRÉPOSÉ·E AUX BÉNÉFICIAIRES (P.A.B)

(Secteur Mont-Joli – Résidence Aux 4 Saisons)

La Résidence Aux 4 Saisons est à la recherche d’une personne empathique, fiable et engagée pour se joindre à son équipe.

Secteur : Mont-Joli – La Mitis
Horaire : Nuit – 63 h / quinzaine
Possibilité de quarts supplémentaires (liste de rappel – tous les quarts)
Entrée en fonction : Dès que possible
Salaire : 23,40 $ à 26,79 $/h (incluant la prime applicable)

Résumé du poste

Sous la supervision de la personne coordonnatrice et de la personne responsable des opérations, la personne titulaire dispense des soins de base aux résidents et assure une présence sécurisante. Elle contribue à leur bien-être, à leur sécurité et au maintien de leur autonomie, dans le respect de leur dignité.

Vos responsabilités
Assurer une surveillance et répondre aux besoins des résidents;
Donner les soins d’hygiène et aider aux activités de la vie quotidienne;
Accompagner les résidents et offrir un soutien physique et moral;
Effectuer l’entretien des lieux et des équipements;
Participer à la distribution des repas et à certaines tâches connexes;
Veiller à la sécurité des résidents et signaler toute situation;
Collaborer avec l’équipe et assurer un bon suivi des informations.

Votre profil
Formation en préposé·e aux bénéficiaires ou expérience pertinente;
Intérêt pour le travail auprès des personnes aînées;
Sens des responsabilités, de l’organisation et de l’écoute;
Capacité à travailler en équipe et de façon autonome;
Bonne capacité d’adaptation et gestion du stress.
Conditions et environnement
Travail en position debout et déplacements fréquents;
Horaire incluant fins de semaine;
Milieu dynamique nécessitant une bonne capacité physique;
Rôle concret ayant un impact direct sur la qualité de vie des résident·es;
Environnement de travail humain, collaboratif et en évolution.

Comment postuler?

Envoyez votre curriculum vitæ à :

candidatures@ohfv.ca

L’affichage demeurera en vigueur jusqu’à ce que le poste soit pourvu.

La personne doit être en mesure de se présenter au travail selon l’horaire prévu (quarts de nuit), ce qui nécessite un moyen de transport fiable. Une résidence dans le secteur est un atout.

La personne doit être autorisée à travailler au Canada au moment de l’embauche.