Directeur administratif/directrice administrative - services communautaires et sociaux

MISSION : Développer une justice équitable et accessible, en offrant une expertise en matière de justice réparatrice et de médiation sociale. Accompagner les personnes dans la gestion des difficultés qu’elles rencontrent.

VALEURS : Accueil, bienveillance, communication, collaboration.

SOMMAIRE DU POSTE : Sous l’autorité du conseil d’administration et en fonction des mandats émis par ce dernier, la direction est responsable de :
• Planifier, organiser, superviser, contrôler et évaluer les programmes et activités de l’organisme ;
• Gérer les ressources humaines, matérielles et financières ;
• Effectuer les tâches administratives ;
• Assurer le financement nécessaire au maintien et au développement des services ;
• Participer activement aux activités de promotion et de représentation de l’organisme.
Entrée en fonction prévue pour juin 2026.

CE QUE NOUS RECHERCHONS :
Qualifications requises :
• Détenir un BACC ou DEC en administration, ou toute autre combinaison de formation et d’expérience pertinente
• Expérience en gestion ou coordination d’équipe, idéalement dans le milieu communautaire ou de la justice (atout)
• Excellente maîtrise du français parlé et écrit
• Maîtrise de la suite Office 365

Compétences clés :
• Leadership mobilisateur et participatif
• Excellentes habiletés relationnelles et communicationnelles
• Grande capacité d’adaptation et d’organisation, rigueur, autonomie, créativité
• Capacité à travailler en contexte de concertation et de réseau
 

CE QUE NOUS OFFRONS :
• Horaire de travail de 21h/semaine, horaire flexible
• Salaire selon les qualifications et l’expérience, échelle salariale débutant à 27,50$/heure
• 4 semaines de vacances après 1 an
• Avantages sociaux compétitifs
• Régime de retraite auquel l’employeur contribue (5%)
 

Faites parvenir votre curriculum vitae à riviereduloup@equijustice.ca